Da war ein Funke in meinem Kopf

4-Tage Woche für Therapiepraxen

GESPRÄCH MIT:

Gesa Meyer-Brüna

Gesa Meyer-Brüna, Ergotherapeutin und Praxeninhaberin

Kann die 4-Tage-Woche eine Chance sein, dem Fachkräftemangel kreativ zu begegnen? Gesa Meyer-Brüna sieht darin durchaus eine Möglichkeit. „Bei mir im Kopf entstand gleich ein Funke“, erzählt die Ergotherapeutin und Praxisinhaberin bei uns im Podcast. Sie nimmt mit ihren Praxen im Landkreis Leer an einer bundesweiten Pilotstudie teil. Dabei wird untersucht, welche Auswirkungen es auf Unternehmen und Mitarbeiterschaft hat, wenn die Leistung bei gleicher Bezahlung statt auf fünf auf vier Tage verteilt wird. Für Meyer-Brüna und ihr Team heißt das: mehr auf Gruppen- und Parallelbehandlungen setzen. „Die Begeisterung für das Projekt war groß. Neue Wege zu gehen, ist spannend. Nicht nur für junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch für altgediente, die eine neue Work-Life-Balance brauchen.“ Was die Studie ausmacht, wie sie begleitet wird und welche Hoffnungen darin stecken, darum geht es in der aktuellen Podcastfolge. Gesa im Netz: heilberufe.net, https://www.facebook.com/ergopraxen, https://www.instagramm.com/.praxen.meyerbruena Infos zur 4-Tage-Woche: https://www.4dayweek.com , https://arbeitgeber.de/ , https://www.igmetall.de/,  https://www.zdh.de/ 

4-Tage-Woche ambulante Versorgung Ergotherapie Fachkräftemangel Heilmittelerbringer Logopädie Mitarbeitermanagement Mitarbeitermotivation Physiotherapie Podcast Podologie Praxisführung Praxismanagement Therapeutenmangel