Fünf Formulierungsfallen in Stellenanzeigen
Katrin Schwabe-Fleitmann
25.01.2019
2 Min. Lesezeit
Viele Therapeuten suchen händeringend Mitarbeiter. Ein beliebtes Instrument dafür sind Stellenanzeigen. Doch Vorsicht: Bei bestimmten Formulierungen drohen Klagen – und zwar dann, wenn der Anzeigentext gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verstößt.
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