Erfolgserlebnisse binden Mitarbeiter
Serie Fachkräftemangel
Erfolgserlebnisse binden Mitarbeiter
Viele Therapeuten sind mit dem Status der Heilmittelerbringer in unserer Gesellschaft unzufrieden. Unangemessene Honorare, die Abhängigkeit von den Ärzten und Patienten, die die Behandlung in Anspruch nehmen, weil sie als GKV-Therapie nichts kostet, sie aber nicht richtig wertschätzen. Diese Rahmenbedingungen sorgen für unzufriedene Therapeuten. Praxisinhaber, die ein anderes Arbeitsklima bieten, können bei ihren Mitarbeitern punkten, diese langfristig an die Praxis binden und neue hinzugewinnen.Weiterlesen als Abonnent von up|unternehmen praxis…
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