Attest ab erstem Krankheitstag
Arbeitsrecht: Kranke Mitarbeiter
Attest ab erstem Krankheitstag
Arbeitgeber haben das Recht, für den Fall einer Erkrankung eines Arbeitnehmers, von diesem ein ärztliches Attest bereits ab dem ersten Krankheitstag zu verlangen. Das hat kürzlich das Landesarbeitsgericht Köln noch einmal bestätigt. Praxisinhaber können solche Regelungen in den Arbeitsvertrag aufnehmen, um mögliches „Krankfeiern“ zu erschweren.
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Es ist unsinnig und kontraproduktiv, bereits am ersten Krankheitstag ein… Weiterlesen »