Urteil: Kein Lohnanspruch bei Verweigerung von Corona-Tests
Katrin Schwabe-Fleitmann
07.12.2022
1 Min. Lesezeit
Wer den vom Arbeitgeber angeordneten Corona-Test verweigert, kann freigestellt werden. Ein Anspruch auf Lohnfortzahlung besteht dann nicht, wie das Landesarbeitsgericht (LAG) Mecklenburg-Vorpommern in Rostock kürzlich entschied (Az.: 3 Sa 46/22).
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